あなたは、そんな“違和感”を抱えたことはありませんか？
事業は順調。社員も増えた。売上も悪くない。
…なのに、なぜか不安が消えない。
決断に迷う。思考が澱む。
それ、あなたの能力の問題ではありません。
実は、“思考のOS”に原因があるんです。
Apple創業者・スティーブ・ジョブズはこう言いました。
同じように、
松下幸之助氏、稲盛和夫氏、孫正義氏らも経営者としての”思考のOS”を進化させることで、
圧倒的な成果と判断力を手に入れてきました。
でも、あなたは、こう思っていませんか。
「自分は、天才経営者じゃないし、そんなの無理だろう…」と。
違います。
実は――
【ソニー】で研究し、30年に渡って磨き続けてきた「ある方法」で、
誰でもこの“思考のOS”を進化させられるとしたら…？
成果、出まくってます。
動画を見るだけで、思考の“OSアップデート”が始まります。
年商が３９億円から４４億円と創業３０年で最高益
代表取締役会長 川村英之さま
長年、会社の成長だけを追い求め、家族との時間を犠牲にしてきた。売上は伸びても、どこか満たされない日々。事業承継を目前に控え、「本当に大切なものを見失っているのではないか？」と深い悩みを抱えていた。
「この方法」を実践し、自身の本質と経営の軸を再発見。直感が冴え、迷いが消え、行動が加速。年商は39億円から44億円へ、創業30年で過去最高益を更新！ スムーズな事業承継も実現し、さらに、以前は犠牲にしていた家族との時間も取り戻し、真の豊かさを手に入れた。
そして、3年連続で千葉県で業界No.1に。
※個人の感想です。効果には個人差があります。
新店舗の月商が、5倍の1500万円に！
経営者 山上巌さま
何度指導しても従業員が同じミスを繰り返し、思うように動いてくれない。厳しく指導すれば辞めてしまう…。社員教育に多大な時間と労力を費やすも、成果が出ず、徒労感と苛立ちに悩まされていた。
「この方法」でスタッフとの関わり方を変えた途端、現場が劇的に変化！ 言葉で伝わらなかった指示がスムーズに伝わり、従業員が自発的に動き始めた。結果、わずか数ヶ月で新店舗の月商が300万円から5倍の1500万円に急増！
※個人の感想です。効果には個人差があります。
本来やるべき経営判断に集中でき、事業成長が加速
代表取締社長 菅野 良寛さま
「忙しくなければ不安」という感覚に囚われ、常に仕事に追われる日々。仕事を抱え込みすぎて身動きが取れず、本来やるべき重要な経営判断に時間を使えない状況に焦りを感じていた。
「この方法」のワークで、洞察力が上がり、囚われていた思考から解放され、「本当に重要な仕事」に集中できるように。手放した以上の質の高い仕事が次々と舞い込み、経営者として「次のステージ」へ飛躍。 判断力も研ぎ澄まされ、事業の成長スピードが加速した。
※個人の感想です。効果には個人差があります。
施術に迷いがなくなり、リピート率が激増
院長 山田浩司さま
自身の施術や価格設定に自信が持てず、常に迷いと不安を感じながら経営。他院との差別化もできず、集客のために安売りをしてしまうことも…。このまま続けていけるのか、漠然とした不安が頭から離れなかった。
「この方法」を実践する中で、施術に対する自信が確立。患者に最適な施術が直感的に分かり、「他にはない独自の施術法」を次々と生み出せるように。安売りをやめ、適正価格でもリピーターが増加。売上が安定し、経営の不安から完全に解放された。
※個人の感想です。効果には個人差があります。
この動画セミナーで知ることができる内容
広告を打ち、商品を磨き、人材に投資する。
経営者として、「外側」の強化に取り組むのは当然のことです。
実際、それらは成果に繋がる“正しい努力”です。
それぞれが奥深く、成果が出るまでのハードルは驚くほど高い。
どれも正解に辿り着くまでが難しく、やり切るには膨大な時間とコストがかかります。
判断が研ぎ澄まされ、迷いが消える。
社員との信頼関係が深まり、組織が自然と機能し始める。
そして、必要なチャンスや人脈が、向こうから流れ込んでくる。
つまり、あなたの“経営者としての土台”が進化することで、
外側の取り組み全体がスムーズに噛み合い、成果が加速するのです。
世の中にある多くの“成功法則”は、うまくいく人もいれば、そうでない人もいるのが実情です。
「この人には効いたけど、自分には合わなかった」
そんな経験をされた方も、少なくないでしょう。
でも、今回ご紹介する【3ステップ成功法】は違います。
これは、ソニーで研究し、30年かけて磨き上げてきた
あなたの「思考のOS」を、経営者として次のステージへ進化させる。
その変化は、今この瞬間から始めることができます。
では、どのようにしてその変化が起こるのか？
その全貌を、次にお伝えします。
一般的に知られている思考のOSを磨けそうな方法を用いても、現状はなかなか変わりません。
もしかしたら、あなたもそう感じているかも知れません。
「７つの習慣」で有名なスティーブン・コヴィー博士も「最近50年の間に出され本には応急処置的な方法ばかり書かれている。これでは、真の成功は得られない」と言っています。
ソニーでの研究に基づいた「3つのステップ＋α」は、あなたの経営者としての”思考のOS”を目覚めさせ、ビジネスを飛躍的に成長させます。
ステップ1：心の深層への扉を開く
まずは、ソニー・オリジナルの特別な方法で、心の奥深くにアクセス。深いリラックス状態に入り、心の「可能性の扉」を開きます。
ステップ2：思考のOSを書き換える
次に、言葉とイメージの力で、心にポジティブな情報を送り込み、ネガティブな思い込みを書き換え。思考のOSを「成功バージョン」に。
ステップ3：無限の叡智とつながる
最後に、心の奥園にある「叡智の源泉」とつながります。
誰でも上手に繋がれるようになる仕組みを用意してありますので、あなたもすぐにうまく活用できます。
京セラの稲盛和夫氏も、著書「生き方」では、この「叡智の源泉」を「知恵の蔵」と称し、
「私が京セラを発展させて来れたのも知恵の蔵のお陰だ」と記しています。
ここには、ビジネスを成長させる無限のアイデアが眠っています。
あなたも、経営塾や成功法のセミナーや本の「応急処置的な方法」に頼らずとも、最良の解決法を無尽蔵に取り出すことができるようになります。
＋α：揺るぎない自信と真のリーダーシップ
これらの３ステップを実践することで、あなたの自我が成熟し、劇的な変化を実感できるはずです。
これらステップの実践で、あなたも卓越した経営者としての”思考のOS”を身に付けられることでしょう。
今すぐ動画で、その全貌をご覧ください！
「２０世紀は物質的な豊かさが重要な時代。
２１世紀は心の豊かさが時代になる。
心の研究をせよ。」
これは、ソニー株式会社の創業者・井深大氏が30年以上前に語った言葉です。
彼は、製品開発だけでなく、人間の内面、すなわち「判断・行動・創造性」の源こそが
未来の経営の本質になると、確信していました。
その思想を実現するため、井深氏みずからが所長となって立ち上げたのが
ここで始まったのが、
“人の判断力・行動力・直感力を高めるための科学的研究”です。
研究の中心にいたのが、山﨑靖夫。
心理学、脳科学、量子論、テクノロジーを融合し、
“再現性のある成功メソッド”を30年かけて磨き続けてきました。
そしてついに到達したのが、
という結論です。
この成功メソッドは、特別な才能やスピリチュアル的な感性を必要としません。
誰でもステップを踏めば、自然と直感・判断・行動が整い、
経営の現実が変わっていくように構築されています。
これまでに1万人以上の経営者・ビジネスリーダーが実践し、
年商・組織改革・事業承継など、あらゆる場面で成果を出してきました。
今あなたにご紹介している【3ステップ成功法】は、
この“本質を突いた研究”から生まれた、確かな実践法です。
それが、経営を劇的に変える唯一の近道です。
動画では、この【成功メソッド】誕生秘話と、その全貌を明らかにします。
私たちラディアンスは、そんな想いから生まれた組織です。
もともとは、ソニー株式会社・生命情報研究所で取り組んでいた
「人間の可能性を科学的に引き出す研究」。
この成果を、より多くの人々の人生とビジネスに役立てたい。
そう考えて、ソニーの研究成果を“社会に還元する場”としてラディアンスを設立しました。
活動を通して、1万人以上の人々と向き合い、
そこで得られた実践のフィードバックは、再び研究の現場に持ち帰られ、
より洗練された“進化する成功メソッド”へと育ってきました。
この循環があるからこそ、
【再現性ある成功メソッド】を、自信を持ってお届けできるのです。
ビジネスもプライベートもうまく行き、余暇も充実した
「楽しみながら成功できる幸せな経営者」
を増やすこと。
そうすると、心に余裕がある幸せな経営者が増えます。
すると、従業員や顧客から搾取する経営者ではなく、
になれます。
そこで、本人だけでなく、周りの人も幸せになれるのです。
そんな「優しいリーダー」が増えたら、
日本の経営は、もっとしなやかに、もっと希望に満ちたものになるはずです。
あなたが、その第一歩を踏み出す瞬間に、
このメソッドを届けられることを、私たちは誇りに思っています。
ソニー（株）生命情報研究所に所属し、
ソニー（株）創立者・井深大氏の
「２０世紀は物質的な豊かさが重要な時代。
２１世紀は心の豊かさが時代になる。
心の研究をせよ。」
という熱い想いを実現するため、人間の行動原理の研究を開始しました。
ソニーにおける人間の行動原理研究の第一人者として活躍。
瞑想法・心理療法を含む、幅広い知識と技術を修得。
ソニーでの研究内容を磨き上げるために、３０年前にラディアンスを創立。
その後、しばらくして、ソニーから独立。
これまでの３０年間で、数多くの方々の人生に寄り添い、変革をサポートしてきました。
・１万人以上の方に心理療法を施し、悩みの根本解決をサポート。
・２０００人以上に瞑想法を伝え、内なる力を引き出す指導を実施。
・１００人以上のプロの心理療法士を育成し、社会に送り出す。
ソニーでの研究成果を基に、着実に成果を出す【成功メソッド】を完成させた。
私のミッションは、
ビジネスもプライベートもうまく行き、余暇も充実した「楽しみながら成功できる幸せな経営者」を増やすこと。
社員や顧客を、ただのリソースではなく“家族のように”大切にできる経営者。
そんな経営者が増えていけば、組織も社会も、優しさで満たされていきます。
そして――
私がこの活動を通じて本当に目指しているのは、
そうした“幸せの輪”を拡げ続けることで、地球そのものを癒していくこと。
怒りや争いではなく、共感と信頼が広がるビジネス。
恐れではなく、愛と余裕から判断できるリーダーたち。
その先にこそ、持続可能で調和のとれた社会、
そして“癒された地球”があると、私は本気で信じています。
このメソッドが、あなたにとっての変化のきっかけになることを願っています。
